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申报指南:关于印发《天津市“新型企业家培养工程”实施意见》的通知
 
发表:刘强 时间:2012年12月10日 14:32  阅读次数:492

各区县、各部委人才工作领导小组,市人才工作领导小组成员单位,各有关单位:

《天津市“新型企业家培养工程”实施意见》已经市人才工作领导小组领导同志同意,现印发给你们,请结合实际认真贯彻执行。

天津市人才工作领导小组

2012年6月1日

天津市“新型企业家培养工程”实施意见

为深入贯彻落实《天津市中长期人才发展规划(2010—2020年)》,培养造就一批新型企业家,推动我市高新技术企业和科技型中小企业做大做强,现结合《天津市科技小巨人成长计划》要求,提出如下实施意见。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持科学的人才观,遵循企业经营管理人才成长规律,以提高科技中小型企业经营管理人才职业素养和现代经营管理水平为核心,加快培养和造就一批具有全球视野、精通现代管理、崇尚自主创新、善于开拓市场的优秀企业家及企业家后备人才队伍,为实现科技型中小企业“铺天盖地”、科技小巨人企业“顶天立地”,推动天津科学发展和谐发展率先发展提供坚强的人才支撑。

二、总体目标

通过加强培训、创新机制、打造平台、优化环境等措施,使全市科技型、知识型、创新型企业家和创新创业团队总量大幅增加,结构明显优化,素质全面提升,形成一支高素质的新型企业家队伍及企业家后备人才队伍。从2012年开始,每年选拔150名左右科技型企业经理人进行重点培养,到2020年,培育1000名企业年销售额超亿元、创新能力处于国内同行业领先地位、善于经营管理的新型企业家,其中经营上市企业的新型企业家达到100名。

三、培养对象

培养对象为我市高成长性、发展潜力大的科技型企业经理人。重点是我市航空航天、石油化工、装备制造、电子信息、生物医药、新能源新材料、国防科技和轻工纺织等八大优势支柱产业和战略性新兴产业、现代服务业、现代农业等创新型企业和高新技术企业的经理人。

培养对象须同时满足个人条件和企业条件。

(一)个人条件

1.拥护中国共产党的领导,遵纪守法,诚实守信,遵守社会公德,有较强的事业心和社会责任 感。

2.具有企业经营管理经验的董事长或总经理。

3.一般应具有本科以上学历或副高以上职称。

4.有较强的创新意识和经营管理能力。

5.年龄一般不超过55周岁。

(二)企业条件

1.主营业务年销售收入在1亿元以上,或