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天津市龙洲工控设备有限公司
 
发表:刘强 时间:2014年10月10日 10:10  阅读次数:444

  天津市龙洲工控设备有限公司有着丰富技术研发、生产制造、产品营销、师资培训和技术服务等经验的积累,在不断提升自身综合实力的同时,与国内百多家职业技术教育院校建立了良好的校企合作平台,与国家教育部教学仪器研究所、国家劳动部就业技术培训指导中心共同举办过多场师资培训班,为全国的415家职业院校、技工学校的老师们提供了相关高新技术的培训,得到了各位参加培训老师的好评。

  天津市龙洲工控设备有限公司将紧紧抓住国家对职业技术教育重视的历史性机遇,全力以赴,创建和谐健康、以人为本、持续发展的现代企业。天津龙洲企业的发展,既离不开自身企业全体员工的共同努力,更离不开教育界,尤其是职业技术教育界专家的支持与厚爱。

  天津市龙洲工控设备有限公司于2010年1月在天津工商注册,地址:天津市南开区凌宾路凌奥创意产业园区6号楼1层,注册资产301万,占地租赁面积1600m2,建筑面积1500m2,在册员工100人,其中大专以上学历占95%,是专业生产职业技术教育实训装备的企业。公司目前是天津市省教育厅高校校外实习基地,天津市教育厅与采购中心联合定点采购单位,全国多家技工学校校企合作单位,通过IS9001质量体系认证。经过3年努力,在全国众多生产实训装备行业中公司目前排位前三甲。

  技术研发

  天津市龙洲工控设备有限公司在自身步入稳定发展后,对企业资源进行整合优化,组成了国内领先的职业培训和技能鉴定一体化装备解决方案的技术研发中心。公司以“打造职业教育实训设备品牌、引领职业技能鉴定装备发展”为根本宗旨,竭诚为职业技能鉴定和职业技术教育、职业技能培训事业服务;为提高劳动者的就业能力、工作能力和职业转换能力服务;为国家高技能人才培训工程,紧缺人才培养工程和农村劳动力转移培训工程服务。组建拥有57名工程师、高级技师的研发团队并与国内30多家职业院校进行校企合作,研发具有行业领先的七项自主创新的优质产品于2010年七月推向市场,且高新技术企业和自主创新品牌正在报批中。拥有强势的职业技能鉴定和实训装备研发能力,公司为引领职业技能鉴定和实训装备发展创造了极好的平台和空间。截止当前,公司已向国家申请了多项专利,119个产品通过了天津市省技术监督局的检验检测,110个产品得到教育厅代表教育部颁发的生产许可证。

  产品特点

  天津市龙洲工控设备有限公司拥有强大的生产能力,现有机电类、汽车类、数控类、自动化类、电子信息类、教电梯维修类、制冷维修类、楼宇自动类八大类职业(工种)、295个系列的标准化的实训和考核鉴定装备产品,大部分产品符合中华人民共和国劳动与社会保障部最新颁发的“实训设备行业标准”,遵循了“培训与鉴定”相结合,“硬件与软件”相结合的原则,产品结构采用了模块化设计组合式应用新理念。主要产品已遍布全国各省市自治区的主要职业教育培训和鉴定机构,维修电工技师,高级技师培训考核系列设备,作为制造业高技能人才培养的重要载体,得到国家人力资源和社会保障部、中国就业培训技术指导中心的肯定和推广。

  销售情况

  天津市龙洲工控设备有限公司拥有健全的销售网络和强劲的销售队伍,已在广州、南京、西安、北京、深圳、成都、哈尔滨、重庆等8个城市建立了标准化实训装备样版基地及师资培训基地,并已在全国28个省(市、区)设有分公司和办事处,及时为客户提供热情、快捷的技术支持和维护服务。企业的设备还出口越南、印度尼西亚、巴基斯旦、香港、澳门等培训中心,为在海外市场的全面发展奠定了良好基础。截止目前公司为全国教育系统215所职业院校、劳动培训系统1517所技工院校提供了大量优质的实训成套设备,部分产品被学校才、出版社等编入教材,并为全国1211所技工学校和部分省选拔赛提供设备及技术服务,深受广大用户的欢迎。

  师资培训

  优质师资是学校持续发展的重要动力,是成功职业教育重要组成部分,也是三向企业实训装备的首先使用者,培训好师资力量,不但对学校提供企业承诺的服务,更是直接减轻企业的售后压力,最终实现以培训促进销售的理念。截止2013年,公司与国家人力资源和社会保障部、中国就业技术培训指导中心连续三年联合举办了维修电工、家用电子,数控维修、自动化新技术、楼宇自动化等六个工种、共45次师资培训班,全国有212家技工院校的1981名老师参加培训;天津市内共45家技工院校1497名老师参加了培训,为天津市技工院校的师资培训作出了自己的努力;企业每季度最后一周的用户培训周向来自全国的职业、技工院校共531所计11305名老师参加培训。凡是参加培训的老师不但掌握新技术综合应用、一体化实操培训、创新能力的训练及网络智能技术的学习,而且参观了天津市部分职业院校和企业、学习到更多前沿的思维与理念,大家收益多多。

  发展目标

  经过3年的发展,龙洲公司具备了一定的综合基础。企业在“十二五”期间内要达成如下目标:

  1. 成立集团公司:延伸及扩大业内的产业发展、坚定不移的做好为教育服务的目标;

  2. 筹建中国唯一的职业教育装备汇展中心:把国内的优质实训装备及教育文化用品、图书教材招商到集团里来,让国内任何一家职业院校踏入三向集团,就能够采购到任何需求产品和设备;

  3. 筹办“龙洲职业培训学院”:集国内用户与潜在用户到公司培训,向他们传授新技术、新工艺、新知识的应用,达到以培训促进销售,以销售带动培训的服务与销售理念,打造唯一国内师资培训精品基地;不久便可开展相关的电工电子、制冷技术、楼宇自动化、机电一体化等专业的培训,为客户及学员提供更为便利的培训服务。

  4. 建设生产基地:购置大面积土地,将松散在外的各工种、各系列的装备产品分厂全部收回并集中一处,创造规模效益。

  龙洲公司将紧紧抓住国家与社会对教育事业空前重视,大力培养高素质、高技能人才的机遇,艰苦奋斗、努力拼搏、与时俱进,继续以“诚信、专业、创新”为行动指南,为教育事业尤其是职业教育与技能培训事业竭诚服务。

  经过3年的发展,在社会各界领导、专家的指导和帮助下,在公司各位同仁的共同努力下,龙洲正稳步前行,不断壮大,并已在同行业中名列前茅,秉着公司持续发展的目标,将进一步促进企业的品牌效应与社会效应。

  主营产品

  天津市龙洲工控设备有限公司拥有强大的生产能力,现有机电类、汽车类、数控类、自动化类、传感器类、电子信息类、电梯维修类、制冷维修类、楼宇自动类八大类职业(工种)、295个系列的标准化的实训和考核鉴定装备产品,大部分产品符合中华人民共和国劳动与社会保障部最新颁发的“实训设备行业标准“,遵循了“培训与鉴定”相结合,“硬件与软件”相结合的原则,产品结构采用了模块化设计组合式应用新理念。主要产品已遍布全国各省市自治区的主要职业教育培训和鉴定机构,作为制造业高技能人才培养的重要载体,得到国家人力资源和社会保障部、中国就业培训技术指导中心的肯定和推广、SX-801 PLC、单片机、变频器实训考核设备,单元模块组合设计,结构合理,功能先进,实验方便。该设备的实训指导书已提供二十个实训项目的演练,书中每一个实训项目有实训目的、实训器材、控制要求、实训步骤,当中大量的原理接线图、实物装配图、实物接线图加上丰富内容的表格及文字介绍,使得实训过程变得通俗易通。控制器件由挂箱、模块组成,可以根据实训需求自行选用,如PLC控制和PID控制器控制等到。做到既简单易懂又具备相当的理论深度,能让使用的学院达到自行根据被测物品选用传感器及控制方式,完全符合现代社会对电工高、新技能人才自主创新技能的培训需求。

  技术力量

  技术装备:

  (一)硬件

  公司全部技术人员计算机普及率100%;数控铣床10台;数控车床12台;机械装配工作台20台;电气装配工作台20台等。

  (二)软件

  ERP管理系统,OA办公软件系统及OFFICE办公软件等。

  服务能力:

  公司在全国10多个省市自治区均设有办事处,办事处售后服务人员共计80名,在全国每年为各大本科、高职、中职院校售后服务200次以上。

  管理制度建设:

  我公司的管理制度建设秉承“以人为本”的理念,以人为本是企业发展的根本:以“传承科技,缔造未来”为宗旨,具体的制度建设有以下几点:

  (一)“法”是管理者的工具,遵纪守法;

  (二)“法”可以保证上下一意,有效地贯彻公司整体战略;

  (三)防止权力转移,失去控制;

  (四)制度的执行:法不阿贵,绳不挠曲;

  (五)绩效考评:二柄与形名参同,公司一贯奖励最优;

  (六)“诚信立足,实事求是”的经营理念和“服务至上”的服务理念是公司制度建设的有力法宝;

  (七)注重企业文化与团队建设相结合;

  (八)运用现代企业管理制度结合公司实际情况使公司的企业制度建设更加完善。

 
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